金秋十月，氣候適宜，益生股份為生產(chǎn)一線骨干人員組織了一次為期三天兩夜的益生管理干部培訓(xùn)活動(dòng)，參訓(xùn)人員共計(jì)30名，本次培訓(xùn)旨在調(diào)整心態(tài)，放松心情，全面提升綜合素質(zhì)。

           本次培訓(xùn)活動(dòng)包括PPT匯報(bào)、授課及室外拓展項(xiàng)目，其中PPT匯報(bào)屬首次對(duì)場(chǎng)長(zhǎng)助理及后備儲(chǔ)備干部開(kāi)展，并采取5分鐘倒計(jì)時(shí)的方式，全體參訓(xùn)人員均對(duì)自己的工作做了不同深度的精彩匯報(bào)，生產(chǎn)部門(mén)左?？块L(zhǎng)、江兵副部長(zhǎng)、王保軍副部長(zhǎng)、張秀明副部長(zhǎng)、杜建國(guó)副部長(zhǎng)及人力資源部副部長(zhǎng)杜飛全程聽(tīng)取匯報(bào)并點(diǎn)評(píng)。晚上大家就工作中出現(xiàn)的難點(diǎn)問(wèn)題展開(kāi)討論，并商討解決方法。

       活動(dòng)期間，邀請(qǐng)質(zhì)控部霍清合經(jīng)理和李長(zhǎng)香專員為參訓(xùn)人員進(jìn)行了關(guān)于內(nèi)控系統(tǒng)和物料管理以及質(zhì)量控制相關(guān)課程的培訓(xùn)，讓大家進(jìn)一步熟悉內(nèi)控系統(tǒng)和物料管理的工作流程的同時(shí)，對(duì)質(zhì)量控制有了更為明確的認(rèn)識(shí)；邀請(qǐng)種禽辦公室孫軼男專員為大家講了報(bào)表統(tǒng)計(jì)的相關(guān)注意節(jié)點(diǎn)，以提高報(bào)表的準(zhǔn)確性和實(shí)效性；人力資源部相關(guān)職責(zé)人員為大家講解了社保問(wèn)題、薪酬問(wèn)題、員工入離職的相關(guān)注意事項(xiàng)等等，為大家梳理了工作思路，對(duì)于后續(xù)工作的順利開(kāi)展起到指導(dǎo)意義。

此次培訓(xùn)的亮點(diǎn)是人力資源部為大家精心設(shè)計(jì)的這場(chǎng)拓展活動(dòng)，在沒(méi)有外來(lái)培訓(xùn)公司的參與下，我們從策劃到實(shí)地考察再到拓展實(shí)施，從拓展項(xiàng)目的設(shè)計(jì)到項(xiàng)目器材的購(gòu)買(mǎi)與制作，事無(wú)巨細(xì)，面面俱到，給大家呈現(xiàn)出一場(chǎng)集趣味性與啟發(fā)性于一體的拓展活動(dòng)。參訓(xùn)人員在本次拓展活動(dòng)中，增進(jìn)了交流，體驗(yàn)到了團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性，激發(fā)了心智，相信這次拓展訓(xùn)練帶給大家歡聲笑語(yǔ)的同時(shí)也都會(huì)有所思考和感悟。

至此，第一期益生股份管理干部集訓(xùn)營(yíng)獲得圓滿成功。